失业两个月后找到新工作怎么办

找到新工作后，需办理社保等手续，确保权益。分析：失业期间可能已暂停缴纳社保等，找到新工作后，需及时与新单位人事沟通，办理社保续缴、合同签订等入职手续，以保障自身劳动权益。同时，注意查看新合同中的条款，确保无违法或不公平内容。提醒：若新单位未按时缴纳社保或合同中存在明显不公，应及时咨询律师或向劳动监察部门投诉。
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具体操作：1. 合同签订：与新单位协商并签订书面劳动合同，明确工作内容、薪资、福利、试用期、合同期限等关键条款。2. 社保续缴：向新单位提供个人社保账号信息，由新单位办理社保续缴手续，确保社保连续缴纳。3. 公积金转移：如原单位有缴纳公积金，需向新单位提供公积金转移证明，由新单位办理公积金转移和续缴。4. 失业保险金停发：如仍在领取失业保险金，需及时向当地社保部门申请停发，避免重复领取导致的法律问题。5. 保留证据：在整个过程中，保留好相关合同、通知、凭证等证据材料，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度，失业后找到新工作常见的处理方式包括：1. 与新单位签订劳动合同，明确双方权利义务。2. 办理社保、公积金等手续的转移和续缴。3. 如有需要，可申请失业保险金的停发，避免重复领取。选择建议：根据个人实际情况选择处理方式，如已确定新工作，应优先与新单位签订正式合同并办理相关手续；如仍有失业保险金领取需求，需咨询当地社保部门后再做决定。